“Indifferent” Guild

----------------------------------------Presentación----------------------------------------

Indifferent es una guild cuya filosofía está construida en base a dos conceptos:

-La mayoría de los que jugamos en la guild tenemos una vida aparte de WoW y no podemos dedicarle 8 horas diarias al juego.
-Nos gusta matar los boses de forma sencilla y rápida, no nos gusta wipear, y entendemos que para lograr esto es necesario estar bien organizados.

Dicho lo cual, nuestra dinámica de juego es la siguiente:

-Jugamos en la medida de lo posible las raids durante el PTR. Los players tienen que estar informados de cómo serán los nuevos bosses. La guild se encarga de proveer las guías con estrategias a seguir, según el datamining del PTR permita diseñar tácticas óptimas. Cuando el nuevo tier sale al live, se actualizan las guías con los posibles cambios y se ejecutan tal cual están diseñadas. Una vez que la guía está terminada, la estrategia no se discute; aunque en el proceso de creación de estrategias la guild entera puede participar, en raid siempre se ejecutará la misma estrategia para asegurar la mayor rapidez en el farmeo previo a los bosses de progression. Si pasado 1 mes del Patch Release no sabes cómo ejecutar alguna mecánica de un boss, lo que das a entender es que eres un golfo y un lastre para el equipo.

-Existen criterios y parámetros para cuantificar y medir de forma precisa el rendimiento de cada jugador con su personaje. No es sencillo ser el mejor del mundo en tu clase, si necesitas orientarte habrá muchos jugadores dispuestos a ayudarte. Eso NO significa que te llevemos de la manita a raid.

-No es necesario que seas el mejor amigo de todo el mundo, pero mientras estés en la guild, eres uno más de la familia. Compórtate de forma educada e intégrate socialmente. No queremos a gente que dé señales de vida sólo para lotear épicos.

-El horario de raid es sagrado. Si vas a faltar a raid, que sea avisando con antelación y por motivos serios.Hay épocas del año en las que hay que jugar más horas, y una vez que el contenido está completo no hace falta jugar tanto. Si estás en la guild es para jugar con nosotros, si no te interesa y te aburres le damos tu puesto a otro.

-Dentro y fuera de la vida de la guild, cada jugador es responsable de lo que hace, escribe y dice. No tenemos espías controlando a la gente, pero un incumplimiento de los Terminos de Uso de la Licencia de juego de World of Warcraft (EULA) podría ser sancionado por parte de la guild con la expulsión directa, sin necesidad de que haya habido acciones por parte de Blizzard.

-La cuestión del inglés: No obligamos a nadie a leer foros ingleses, ni a tener el juego en inglés, pero es indispensable saber de qué se habla cuando se usa terminología inglesa básica. Indifferent es una guild española, pero España no es un país del 3ºer mundo, estamos en el siglo XXI y WoW tiene ya muchos años de rodaje con jugadores muy viejos.

-Requisito mínimo de edad y madurez: Indifferent es una guild de players que juegan a WoW, no el equipo de fútbol de un colegio. No tenemos límite mínimo de edad para entrar pero somos estrictos con determinados comportamientos infantiles.


----------------------------------------Cuestiones específicas----------------------------------------

-El sistema de reparto es LootCouncil. Hay 3 councilors, RL para Tanks y Healers, Officer de Melee y Officer de Casters. Para el proceso de reparto de raidloot diferente del gear, queda a discrección de RL y Officers cómo se reparte cada cosa (Mounts, Legendary Items, Pets y Miscelanea no siempre siguen el mismo criterio, pero por norma general éstos items se recompensan por Attendance + Rank teniendo en cuenta la duración del Tier entero). Los criterios de reparto son:

-Attendance: Se considera buen attendance del player que está 10 minutos antes de que empiece la raid logged en TS, con su personaje en la puerta de la raid correctamente optimizado (Tener los mejores enchants, gemas, food, flasks y potions) y teniendo más de un 90% de asistencia mensual.
-Knowledge / Skill: En general es el dominio y conocimiento que un player demuestra sobre el funcionamiento de las mecánicas de los bosses y de su propio personaje. Gana puntos aquel player que puede desarrollar mecánicas especificas de encounters, como hacer de soaker.
-Performance: Rendimiento del personaje dentro de raid. % Class Percentyle, frecuencia de muerte, etc.
-Rank: Antigüedad dentro de la raid, rango de guild. Para cuestiones de reparto de loot, los grupos de rank son: Trial, Raider, Core Raider y Officers. Tanto RL, GM, Councilors y restos de Officers están juntos en esta categoría.

Bajar del 80% de Attendance, ser un inútil en raid y no desempeñar bien las funciones asignadas o tener menos de un 75% de Percentyle de forma continuada conlleva el demote a Trial. Estos parámetros son revisados todos los meses para todos los miembros del roster.

-Sobre los Trial: El periodo de Trial dura 4 semanas y está para que el jugador vea si está cómodo en la guild y para que la guild evalúe si el jugador aporta algo al grupo. Un trial, por definición, compite por ganarse el puesto, no tiene derecho de loot o raid spot, y bajo ningún concepto el periodo de Trial se acortará. Se puede dar la situación de que varios Trial compitan por un mismo puesto dentro del roster. En el caso de que un Trial demuestre excepcional habilidad o pueda ser de gran utilidad en un boss en progression, se le podrá otorgar derechos de loot y raid spot sobre otros raid members, revocables en cualquier momento mientras dure su Trial. Un player que no cumpla con las expectativas se le considerará NO APTO y será demoteado a Friend and Family.

-Sobre los Friend and Family (F&F): un FyF podrá raidear con el resto de la guild siempre que se den dos condiciones:
-Que su presencia dentro de la raid no suponga dejar fuera a un Trial o superior
-Que la raid pueda asumir el carry sin que afecte a las posibilidades de tirar el boss pertinente

Addons obligatorios: Big Wigs // Tell Me When ó WeakAuras // Exorsus Raid Tools // Addon de Unitframes // Key-Binds // RCLootcouncil

Recursos externos: La guild gestiona una serie de archivos y carpetas alojados en la nube, de obligatoria revisión periódica por parte de todos los miembros del roster, así como una plataforma de comunicación instantánea entre todos los miembros de rango Raider y superior de la guild, la cual es de uso también obligado. El objetivo de la movilización de estos recursos es el de tener una comunicación eficiente entre todos, de forma que todo lo relevante a las Raids y al tiempo de juego esté a disposición de todos.

------------------------------Clases que reclutamos y Criterios de Evaluación------------------------------

-Curva de Aprendizaje: Partiendo de la base de que los boses y las estrategias son conocidas de antemano, quedará a criterio de Raid Leader y Officers el evaluar los tiempos de aprendizaje de mecánicas en los bosses, pudiendo suponer motivo de relevo del spot en el roster una adaptación lenta que lastre la progresión en ese boss.

-Sobre los Alters: Se valora muy positivamente que un jugador disponga de varios personajes y demuestre habilidad con ellos. Es posible que en el próximo tier se requiera a todos los raiders tener 1 alter para heroic splitruns.

-Tanks:
-1 Tank que sepa jugar en equipo con los healers y el Main Tank.
-1 jugador que sepa jugar bien de off-tank cuando sea necesario y DPS como rol principal.
-Esperamos de nuestros tanks que sepan hacer una rotación de Cooldowns y pedir CD´s externos, saber cómo optimizar su DPS, y no tener problemas de Aggro de ningún tipo. Deben saber posicionar correctamente los bosses y cómo hacer una rotación de taunts posicionales (Ping-Pong)

-Healers:
-4 Healers titulares que muestren habilidad con su clase.
-2 jugadores que sepan jugar bien de off-Healer cuando sea necesario y de DPS como rol principal.
-Los healers tendrán que optimizar su HPS distribuyendo inteligentemente su healing, manteniendo un uptime alto de healing recurrente (especialmente hots) en tanks, soakers y objetivos prioritarios, y no ser de los players más curados por sí mismos. Se valorará muy positivamente a aquellos healers que, de forma acorde a su clase y cumpliendo los criterios anteriores, mantengan buenos niveles de daño.

-DPS:
-Jugadores que sepan hacer DPS competitivo en momentos óptimos y que sepan cuando deben dejar el DPS a un lado para desempeñar una determinada función en el encuentro y así matar al boss. Se acepta el uso inteligente de mecánicas para potenciar el rendimiento, pero no se tolerarán fallos que causen wipes. O dominas tu personaje y el encuentro, o no te la juegues a no lotear en todo el tier.

Si tu clase / spec está listada como ¨high recruitment¨, significa que no tenemos players de dicha spec. Si aparece como ¨medium¨, estamos abiertos a reclutar más jugadores. Si el recruit es ¨low¨, sólo aceptaremos jugadores excepcionales. Si tu clase no está listada no te molestes en preguntar.


---------------------------------------- APPLY----------------------------------------

Envía un correo con las siguientes preguntas y sus respuestas a ---CORREO PARA APPLY´s---

-Detalla la información técnica de tu PC: ¿PC, Mac o portátil? Procesador, RAM, Tarjeta Gráfica, Placa Base, FPS habituales en raid, velocidad y tipo de conexión a internet:
-Aporta un enlace a tu interfaz, estando en combate de raid y nombra brevemente los addons más importantes:
¿Puedes aportar algún combatlog reciente?:
-Tu battletag:
-Nickname y link del character con el que se hace el aplly:
- Links de otros personajes relevantes que podamos conocer:
- Define de forma breve pero concisa:
1: Cómo se debería jugar de forma óptima con tu personaje (Comenta todas las specs que juegues):
2: ¿Por qué debería tener tu class / spec prioridad en raid sobre otras clases / specs?:
-¿Qué opinas acerca de extender horario de raid durante las primeras semanas de progresión y sobre raidear con alters / Split Raids?:
- ¿Controlas o serías capaz de controlar algún otro personaje u otra spec al mismo nivel que el personaje con el que haces el apply?:
-¿Qué haces dentro del wow pero fuera del horario de raid?:
-¿Por que dejas tu guild? ¿Por qué quieres entrar aquí? ¿Conoces a alguien del guild? ¿Abandonas tu guild en buenas condiciones?:
-Cuéntanos tu experiencia en PvE en WoW:
-¿Alguna cosa que quieras aportar?: